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　　本網訊 2月7日，公司召開了2015年安全生產工作會議暨安委會會議。董事長、黨委副書記脫利成作了重要講話，總裁劉繼彬主持會議并作了總結講話，副總裁李生鈺作了安全工作報告。會議認真總結了2014年的安全生產工作，分析了面臨的形勢和存在的問題，對2015年的安全生產工作進行了安排部署。

　　脫利成強調，安全生產是一切工作的重中之重，要繼續保持良好的勢頭，持之以恒，常抓不懈，永無止境的抓牢、抓實。他要求，一是要認清形勢，強化紅線意識，增強如履薄冰的危機感和安全工作的責任感、緊迫感，強化事故教訓的警示作用，把行動統一到全年安全工作的具體安排和各項措施落實上來。二是要轉變觀念，以安全標準化一級企業達標創建為契機，主動適應經濟發展新常態，盡快在管理時段、管理對象、管理方式、管理內容和管理手段上實現 “五個轉變”，努力開創安全生產工作新局面。三是要嚴守底線，切實加強對安全生產工作的組織領導，進一步靠實“管業務必須管安全、誰主管誰負責”的責任體系，從強化責任落實、嚴格執行制度、強化監督檢查、強化能力建設和加快安全管理信息化五個方面，抓住“責任落實”的牛鼻子，真抓實干保安全，筑牢安全生產的銅墻鐵壁。

　　劉繼彬強調，近年來，公司上下高度重視安全工作，通過一系列扎實有效的措施和手段，安全生產工作取得了好的成績。要務必清醒認識面臨的形勢和壓力，迅速把會議部署的各項具體要求和精神傳達到本單位生產經營的各個環節，發揚認真負責與較真的精神，堅決杜絕躲避責任的“不想落實”、推諉拖沓的“不急落實”和打折變通的“不全落實”，狠下功夫，以安標創建為契機，真抓實干，努力做到抓鐵有痕、踏石留印，夯實各項基礎管理水平，杜絕工亡事故，有效防范和控制重傷事故，減少輕傷事故。

　　會議指出，公司安全工作的總體要求是：要全面貫徹落實中材集團和公司工作會議精神，緊緊圍繞“抓基層、夯基礎、提素質、嚴考核”這條主線，抓住“生產必須安全”這一中心工作，深入貫徹落實《安全生產法》，強化紅線意識和底線思維，完善安全責任體系；以扎實推進安全生產標準化達標創建為抓手，以安全生產管理信息系統建設為載體，夯實安全基礎；大力推進示范創建和科技興安活動，全面提升公司安全管理和現場管理水平；努力踐行“認真負責與較真”的安全執行文化，狠抓制度措施落實，筑牢安全生產的銅墻鐵壁。總體目標是：杜絕工亡事故；有效防范和控制重傷事故；減少輕傷事故；進一步改善員工的勞動環境，減少職業危害，切實保障員工人身安全和身心健康，保障企業財產不受損失。重點工作：一是依法治安，建立“五級五覆蓋”的安全責任體系。二是夯實基礎，發揮季度安全檢查與評價排名在管理中的積極作用，嚴查狠抓，筑牢安全生產防線。三是不斷豐富安全文化，營造安全生產氛圍。四是不斷創新培訓模式，提高培訓效果。五是加快安標創建，確保年底11家單位全部通過一級企業評審，提升安全管理水平。六是加快建設安全管理信息系統，助推科技興安。七是多措并舉，狠抓相關方管理，確保年底得到根本改觀。八是以人為本，保障員工職業健康安全。

　　公司經營班子成員、總部各部門負責人、各子（分）公司總經理和黨委書記等安委會成員共66人參加會議。（李杰/報道）