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　　近日，公司總裁劉繼彬先后到成縣公司、青海公司調研，要求進一步轉換思路，加強管理，樹立企業新形象。
　　在成縣公司，劉繼彬要求，要充分認識股份公司強化管理的新舉措，緊跟形勢發展變化的步伐，轉換思路，調整心態，盡快進入角色。要根據股份公司在梳理、建立健全制度的新要求，建立一套規范的、行之有效的管理制度，發動廣大職工廣泛討論，增強執行力，盡快扭轉成縣公司被動局面。要從源頭抓起，從質量抓起，彌補過去的欠帳和不足。原煤、石膏、石灰石等原燃材料的質量控制不能只停留在檢驗的層面，要在過程當中建立質量控制系統，體現在每個崗位、每一位員工身上，保質保量完成生產任務。要強化現場管理，盡快達到整齊、整潔的可視化效果，促進安全管理工作。要樹立經營責任意識，加強成本管理，最大限度降低成本，為成縣公司創造更大效益做出貢獻。要加強人力資源教育管理工作，加強培訓，多培養滿足工作需求的人才，并在需要時向外輸送，為員工提供展示自我的平臺。
　　在青海公司，劉繼彬要求，一要加強管理，不斷提升企業管理水平。把從嚴管理作為提升企業管理的主要手段，促進各項工作平穩有序開展。二要加大生產管理，繼續提高和保持好設備運轉率。通過嚴細的生產管理制度，降低停窯次數和生產成本，繼續通過開展對指標、上臺階勞動競賽活動，促進公司生產經營取得好成績。三要繼續加快二線項目建設，積極和土建單位、安裝單位通力合作，充分調動一切機具和人力，保證二線項目建設質量和進度。同時要加大對一線生產和二線項目的現場安全管理力度，千萬不能以犧牲安全為代價，確保一線生產和二線項目建設安全有序進行。
　　期間，劉繼彬還到漳縣項目部調研。（路永梅 王普）