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在甘肅省隴南市成縣祁連山水泥有限公司，只要提起楊小強，沒有人不豎大拇指的，大家都會贊許地說：“這個年青人，踏實、肯學、技術能力強，工作業績突出，是難得的技術人才！”

楊小強是典型的80后，甘肅成縣祁連山水泥有限公司機械協理工程師。25歲的他，已經挑起了公司設備維護與技術改造的大梁，先后榮獲青年崗位能手，現場管理先進個人等榮譽稱號，并獲得公司技術進步二等獎。

2009年7月，從甘肅蘭州理工大學技術工程學院畢業的楊小強，懷著對美好未來生活的憧憬，進入正在建設中的甘肅成縣祁連山水泥有限公司。設備的安裝和調試工作，為楊小強學技練藝提供了廣闊平臺，也為他快速成長成材，奠定了堅實基礎。

2010年，公司建成投產，試生產階段，設備故障頻繁，楊小強每天跟著師傅從事繁重的設備維修工作，在超負荷、強壓力、高技術難度的工作中，他以超強的耐力、優秀的學習能力和過硬的技術水平，在青年職工中脫穎而出。2010年12月，他成為公司最年輕的技術管理人員，并光榮加入了中國共產黨。

通過技術改造和小改小革，彌補設計缺陷，降低設備能耗，提高運行效率，是設備維護工作的重要任務。針對存在的問題，楊小強白天細致地觀察、研究設備運行情況，晚上繪圖、查資料，尋找解決問題的方案。有時，他在設備旁一趴就是十幾個小時，直到找到問題的原因。2012年，生料磨選粉機減速機聲音異常，故障頻繁，廠家技術人員診斷后，連續更換了兩臺減速機，故障依然沒有排除。楊小強以不服輸的勁頭，連續半個月在減速機旁長時間觀察，發現聯軸器部分部位接觸受力，發生異響。他設計了改造方案，繪制圖紙、加工設備，進行了改造，故障圓滿排除。經過不斷的鉆研，他先后進行了下料倉松料裝置等10多項小改小革項目，參與了入窯提升機改造等20項大的技措項目，自主完成了窯頭冷風罩改造等項目，不但解決了制約生產的瓶頸問題，更重要是，經過不斷改造，設備運行效率大幅提高，能耗大幅下降，現場環境持續改善，為公司降低生產成本，提升盈利能力，做出了積極貢獻，其中窯頭密封裝置改造和高溫風機變頻改造兩項大的改造項目，每年可降低生產成本100多萬元。

帶隊伍也是楊小強工作的一項重要內容，在每天的檢修工作中，他根據檢修任務，指定技術能力強的職工帶攤，他本人輪流進行技術指導，遇到大的檢修項目，他則親自帶攤，邊干邊指導，目前，17名鉗工已全部成長為本崗位的行家里手，合力挑大梁，擔重任，完成了一項又一項高難度的檢修項目，得到公司上下一致好評。楊小強所帶的班組被祁連山集團授予了“青年文明號”崗位，并連續兩年被評為“先進班組”。有了良好的設備運行效率可以促進生產經營的快速提高和現場環境的持續改善，由此，成縣祁連山水泥有限公司被共青團甘肅省委、甘肅省國資委、甘肅省勞動和社會保障廳授予“青年文明號生產線”。

■路永梅